篇1：医院护理工作计划
肿瘤护理工作计划-工作计划
背景
肿瘤是一种严重的疾病，对患者和家庭产生了巨大的身体、心理和经济负担。护理是肿瘤患者治疗过程中不可或缺的一部分，护理工作的质量直接影响患者的康复和生存质量。为了提高肿瘤护理工作的效果和效率，制定一个详细的工作计划是非常必要的。
目标
制定一个肿瘤护理工作计划，以提供最佳的护理服务，促进患者的康复和生活质量。
工作计划
1.了解患者和家属需求
定期与患者和家属进行沟通，了解其需求和关注点。
通过询问和观察，了解患者在生活中的困难和问题。
建立信任关系，创造良好的沟通环境。
2.制定个性化护理计划
根据患者和家属的需求，制定个性化的护理计划。
结合患者的病情和治疗方案，制定相应的康复计划。
将患者和家属的参与纳入计划，确保其积极性和配合度。
3.疾病教育与心理支持
为患者和家属提供相关的疾病知识，帮助他们了解病情和治疗过程。
提供心理支持，帮助他们应对疾病带来的心理压力和焦虑。
组织康复讲座和支持小组活动，帮助患者和家属互相交流和支持。
4.疼痛控制与症状管理
监测患者的疼痛和不适症状，及时记录和评估。
制定相应的疼痛控制和症状管理方案，确保患者的舒适度和生活质量。
与医生和药师合作，提供合理的疼痛缓解措施和药物管理。
5.预防和处理并发症
监测患者的生命体征，及时发现并处理可能的并发症。
提供适当的护理措施，如皮肤护理、营养支持和口腔护理，减少并发症的风险。
协助医生进行治疗，并向患者和家属提供详细的治疗信息。
6.康复护理与社会支持
评估患者的功能和自立能力，制定康复护理计划。
提供康复训练和指导，帮助患者提高生活能力和自理能力。
介绍社区资源和支持组织，为患者和家属提供社会支持。
7.沟通与协作
与医生、护士和其他医疗工作者密切合作，确保良好的沟通和协作。
及时传达患者的情况和需求，提供相关的护理信息。
参与护理研讨会和培训活动，持续改进专业知识和技能。
绩效评估
定期进行绩效评估，评估执行计划的效果和改进空间。
根据评估结果，调整工作计划，以提高护理工作的质量和效率。
收集患者和家属的反馈意见，倾听他们的建议和需求。
结论
通过制定详细的工作计划，并不断评估和改进，可以提高肿瘤护理工作的质量和效率。这将有益于患者和家属的康复和生活质量，同时也提升了整个护理团队的专业水平和满意度。
篇2：医院护理工作计划
护理工作计划范文汇编
和谐创新、贴近病人、贴近临床、贴近社会、全面巩固和提升护理服务质量是xx年护理工作的主题。
一、精神文明方面
1.树立全心全意为病人服务的理念，进一步改善护理服务态度，构建和谐的护患关系。
2.发放各种护理工作满意度调查问卷，每季度一次。
3.在征求住院病人意见、出院病医学，反馈(或电话询问)，本科室医生及护士认同的基础上，通过科室的季考核、年评价推荐，年终评选并奖励“护理服务标兵”。
4.“国际护士节”与工会合作举办“护理艺术节”，以丰富护士业余文化生活。
二、护理工作方面
1.从“三基三严”入手，强化基础护理及分级护理的落实并保证质量。
2.抓住护士交接班、护理查房、病例讨论等关键环节，以保证危重、疑难病人的护理质量。
3.加强专科护理业务的学习，提高临床护士的实际工作能力，培训专科护理骨干。
4.加强病人重点环节的管理，如病人转运、交接、压疮等，建立并完善护理流程及管理评价程序。
5.进一步探索护理垂直管理及护理单元管理工作。
6.落实三级护理质量评价，全年护理部质控组评价6～7次。
7.加强护理安全管理，建立并畅通护理不安全事件的上报及处理渠道。年终对表现突出科室予以奖励。
三、业务培训方面
1.组织全院护士业务学习及讲座6-7次。
2.对毕业5年内护士分层次进行操作技能培训。
3.加强对重点科室如急诊室、手术室、icu、ccu、移植、血液净化中心等专科护士的专业技能培训，并制定专科岗位的技能要求。
4.以科室为单位对护士进行临医学，教育网收集整理床能力考核，专科业务考核和护理操作考核各一次。
5.按计划进行静脉输液小组护士的培训。
四、教学和科研方面
1.完成护理学院、高职及夜大各期的课间实习、生产实习及理论授课工作。
2.制定优秀临床带教科室评选条例，年终评选并奖励。
3.按计划完成现有课题，并积极申报新课题。
4.积极撰写护理论文。副主任护师以上人员每人完成3类杂志1篇;主管护师每人完成4类杂志1篇;护师每人完成6类以上杂志1篇。年终对发表在中华系列杂志的个人予以奖励。
篇3：医院护理工作计划
医院内科护理工作计划 -护理工作计划
一、加强护士在职教育，提高护理人员的专业素质
强化相关知识的学习掌握，定期组织护士授课，实行轮流主讲，进行规章制度及专业的培训。如遇特殊疑难情况，可通过请医生授课等形式更新知识和技能。互相学习促进，并作记录。
重点加强对护士的考核，强化学习意识，护理部工作计划以强化三基护理知识及专科技能训练为主，由高年资的护士轮流出题，增加考核力度，讲究实效，不流于形式，进行排名次，成绩纳入个人档案，作为个人考评的客观依据，相互竞争，直至达标。
做好聘用护士的轮转工作，使年轻护理人员理论与实践相结合，掌握多学科知识和能力。
随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状，有计划的选送部分护士外出学习，提高护理人员的素质，优化护理队伍。不断的更新护理知识。
二、护理安全是护理管理的重点，安全工作长抓不懈
护理人员的环节监控：对新调入护士以及有思想情绪的护士加强管理，做到重点交待、重点跟班。切实做好护理安全管理工作，减少医疗纠纷和医疗事故隐患，保障病人就医安全。
病人的环节监控：新入院、新转入、急危重病人、有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促检查和监控。
时间的环节监控：节假日、双休日、工作繁忙、易疲劳时间、
交接-班时均要加强监督和管理。
护理操作的环节监控：输液、输血、注射、各种过敏试验等。虽然是日常工作，但如果一旦发生问题，都是人命关天的大事，作为护理管理中监控的重点之重点。
护理部不定期的进行护理安全隐患检查，发现问题，解决问题，从自身及科室的角度进行分析，分析发生的原因，吸取的教训，提出防范与改进措施。对同样问题反复出现的科室及个人，追究相关责任，杜绝严重差错及事故的发生。
三、转变护理观念，提高服务质量
护理部继续加强医德医风建设，增强工作责任心。培养护理人员树立以病人为中心的观念，把病人的呼声作为第一信号，把病人的需要作为第一需要，把病人的利益作为第一考虑，把病人的满意作为第一标准。加强主动服务意识，质量意识，安全意识，在进一步规范护理操作的基础上，提高护患沟通技能，从而促使护理质量提高，确保护理工作安全、有效。
篇4：医院护理工作计划
有关护理的工作计划范文 -护理工作计划
一、主要工作目标
、不发生护理事故和护理差错。
、基础护理理论知识考核成绩平均分＞70分。
、护理技术操作考核成绩平均分＞90分。
、护理记录单书写无差错。
、增加病人对护理工作满意度。
二、保证措施：
、加强基础理论知识的培训，使护理人员综合素质及专业能力得到提高，每月组织一次业务培训，内容包括基础理论，专科护理，计划免疫知识，并进行培训后考核。多翻阅护理相关书籍，密切关注护理知识新动态。
、加强护理专业技术操作培训，在工作中不断总结经验教训，积极学习与护理相关的新业务新技术。
、加强护理操作规范，实施流程化服务。严格手术台上的无菌操作及清点查对制度，并且做到重点仔细的交班，切实做好护理安全管理工作提高护理质量，降低院感和医疗差错发生率。
、严格按照省卫生厅护理文件书写规范要求，护理记录完整、客观。明确护理文件书写的意义，规范护理文件书写，明确怎样才能书写好护理文件，以达标准要求。
、努力改善服务态度，让患者从心里满意。树立“以病人为中心”的观念，把病人的呼声作为第一信号，把病人的需要作为第一需要，把病人的利益作为第一考虑，把病人的满意作为第一标准。加强主动服务意识，质量意识，安全意识，在进一步规范护理操作的基础上，提高护患沟通技能，从而促使护理质量提高，确保护理工作安全、有效。
以上是我对20xx年所制定的护理工作计划，在工作中总会不足的存在，请护士长和同仁多多帮助，多多体谅！