篇1：公司员工年终个人总结
一年的工作也接近尾声，我特别改善，也是抱着许多感谢之情，对xx这里我始终都是特别感恩的，来到xx这里工作的这几年，我改变很大，每一年的年终我都会回顾，我盼望能够在这个过程当中摸索到，学习到，由于这些都是详情的东西，在今后工作当中还是会有许多东西要留意的，当然一年的工作到头了，我也是盼望能够让自己连续坚持，这份对工作执着，还有热爱，我盼望这份工作，我把自身的精力许多都投入进去了，的也仅仅是想让自己快速的去适应环境，这对我的关心很大，对于这一年也总结一番。
一、加强力量、适应工作
在工作当中会发生许多，但是我始终___了提高自己，我想过想把这些详情工作做好，当然我盼望自己能够把握住这些，往往许多事情都是需要一份责任，过去在工作当中我也有许多不足，这一年来，影响了我许多，当然许多时候这对我来讲也是一种关心，不仅仅是为了自己，还有自己今后的一个工作状态，我盼望能够提高自己力量，力量也是工作的一部分，许多时候，详情的东西都需要留意，不管是自己知道的还是不懂的，都需要虚心的对待，在力量上面我始终对自己有很高的要求，当然在这个过程当中，我始终都在学习，学习如何工作，学习怎么去正确看待自己，但事实上，还是会有狠毒问题，这个过程是特别困难的，在今后的工作当中，我会记住这些，详情的工作，然后查找突破口，让自己成进步步。
二、提高工作效率跟业务水平
往往就是在做一些详情上面的东西时候，会简单出问题，当然不仅仅只有这些，回顾这一年来，咋业务水平上面我还是进步的，工作当中业务是一个很关键的因素，不管你愿不情愿去想，不管你是否在加紧学习，它始终都在影响工作，我始终都在提高业务水平，跟同事们虚心请教，让我感受很大的就是这一年来，许多优秀的同时，许多精英分子，业务水平都很高，对于我来讲这是我学习的对象，但是这类同事都在学习，始终是觉得自己把握的东西不够，就是这种心态让一个人在慢慢的强大，当然有许多时候这些详情的东西都是我们要留意的，在今后的工作当中在效率这一块连续加紧，加强，作为一名xx员工，我也会本着端正主动的看法，保持一个明确的方向在连续做好这些。
篇2：公司员工年终个人总结
20XX年，是我们供热公司稳步发展的一年。作为营业部副部长，我分管收费，办理各项业务，收费发票的管理及发放等多方面工作。工作复杂而重要，有时要身兼数职，让我深刻体会到了肩上任务的艰巨和责任的重大，所以“把每一项工作做精做细，尽心尽责，全力以赴”是我的责任；“企业的利益高于自己的一切利益”是我在工作中的座右铭。在繁忙的工作中我锻炼了自己也磨练了自已。一年的情况，总体上可以用四个词来概括：迎难而上，尽职尽责，不失斗志，不辱使命。现在就将我一年来的情况汇总结如下：
一、履职情况
一年来，我按照岗位要求严格履行着营业部副部长的职责，积极参加公司组织的各项学习活动，始终做到在思想、行动上与公司同心同德。工作中能够按照轻重缓急认真安排和妥善处理各项工作。管理上做到了办事不越权、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下压，责任不躲避、不推诿。协助正职发挥好决策参谋、调查研究、综合协调、督查督办“四大职能”，用全新的管理理念，简化办事程序，提升层次，真正做到了让领导放心、上下级称心、全体员工顺心。
主要参与了以下工作：
二、与时俱进，职务适应能力强
营业部工作汲及面广，工作节奏快，业务知识理论性强，如果固步自封、疏于学习、不思进取，就会如同逆水行舟、不进则退。我自担任营业部副部长一职以来，我就始终把加强学习作为干好工作的基础，严格要求自己围绕工作重心时时学习、处处学习，不断调整学习思路、拓宽知识领域、更新知识结构，学习了业务办理工作方面知识，也学习和了解其他方面、其他领域的知识，既讲究了学习方法，端正了学习态度，更注重了学习效果，既做到了向书本学，更向实践学。向领导、同事学，不断更新知识、气势磅礴知识储备、拓展知识领域，在学习实践中积累经验，经受锻炼，增长才干。通过学习，进一步解放了思想，活跃了思维，树立了一定的超前意识，具备了较快的接受新生事物，在工作中发挥主观能动性，打开新的工作局面的岗位适应能力。
三、存在的不足以及今后的打算
回顾过去的工作，有成绩，也有差距，就目前的实际情况来看，我的管理工作仍有待加强，业务拓展能力有限。作为营业部副部长，在许多方面也存在着不足：面对严峻的挑战，缺乏学习的紧迫感和自觉性。有时工作急躁，急于求成，工作力度和措施还不够，这些都有待于我在今后工作中去完善和提高。
我将从以下几方面努力整改提高：一是要提高认识水平，增强工作的预见性，时刻保持强烈的忧患意识；二是加强学习，提高理论水平，不断完善和充实自己，特别是对公司和营业部各项业务办理制度要学深、学透，做到应用自如。
历尽天花成此景，人间万事出艰辛。在今后的工作中，我将继续锤炼自己配合大局的能力、应对复杂局面的能力，在营业部副部长的岗位上，在分管的工作中，为公司发展添砖加瓦！
篇3：公司员工年终个人总结
转眼间一年的时间已从指间流逝，不得不感触岁月似箭。回顾这一年来所发生的一切，有喜悦，也有碰到困难和挫折时的难过。更多的，是折腾。但结果仍是好的，总算折腾到一个对的地方了。从工作表现与工作态度上，由于把自己放到正确的位置上了，所以，较往年仍是有相当大的改观的。可是仍然还会有些不足的地方，自己主观情绪总是会身不由己的支配自己的神经系统，会偶尔表现在工作上面，关于这一点，我已深刻认识到自己的不足，我会仔细努力的控制，力争做到更好！
我来公司虽然已快要五年，但其实在公司工作的这几年时间里，自己的主观情绪一直是迷惑与彷徨的，对自己没有一个正确的认识，想赚钱，想有成就，所以盲目的在北京天津之间彷徨。但是无论怎么彷徨，得到的结果，总是在希望中渐渐的失望。找不到一种真实的归属感。直到到城外城部门，随着现任经理工作，才有找到有归属感的感觉。但自己的努力仍是不够，总是受情绪的支配，思想很到位，但行动力却总是不到位。总是原谅自己，对自己太宽容，太喜欢为自己找借口。我也在改，也确实较过往有很大的改变，但跟某些人一比，就差远了。我会让自己一直处于进步的状态。会调整自己以越来越快的脚步持续前进。
有些人把工作看作事业，有些人则把事业看作了工作！这里面的微妙我想就是：事业是拥有一种前赴后继的理想的载体，他是所从事人员的梦想和追求，是需要用自己的心血呵护备至的。无论心情怎么低沉，即便是丢了什么，我们仍是不应该丢了抱负和追求。
现就今年度重要工作情况总结如下：
一、主要经验和收获
在经理的领导下，达成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：
（一）只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本知识并钻研，才能更好的与客户沟通。
（二）只有主动融入集体，办理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。
（三）只有坚持原则落实制度，才能得到自己一直想要达到的目标。
（四）只有树立服务意识，加强交流协调，才能把分内的工作做好。
（五）要加强与同事的交流，与大家一同解决工作上的情绪问题，多进行思想交流。
二、加强检查，实时整改，在工作中正确认识自己。
（一）要定期进行自我审视。以更正自己的缺点，并加强专业技术。
（二）经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技术上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真实有了底！但是还没有做到“忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，”这些。但是确实挣脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。在工作的同时，我比过往理解了更多为人办事的道理，也理解了，一个优秀的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是怎样重要。
（三）总结下来：在这一年的工作中接触到了很多新事物、产生了很多新问题，也学习到了很多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在平时的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力争做到业务素质和道德素质双提高。行动力上再多以实现就更好了。
三、存在的不足
总的来看，还存在不足的地方，还存在一些等待我解决的问题，主要表现在以下几个方面：
1、对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭过去的工作套路办理问题，表现出工作上的勇敢创新不够。
2、本部有个别职工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公然不恪守，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以处分，为公司创造优秀的工作环境和形象。
四、下步的打算
针对XX年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：
（一）进一步积极搞好与同事的关系；
（二）加强专业知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益。
（三）提高自己的行动力，在研究员的率领下，我也要享受研究员的待遇。
在此后的工作中不断创新，实时与领导，同事进行交流，严格要求自己，为同事们做好典范带头作用。在明年的工作中，我会持续努力，多向领导汇报自己再工作中的思想和感觉，实时纠正和填补自己的不足和缺陷。我们的工作团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进！我相信：在上级的正确领导下，城外城设计部的明天更美好！
篇4：公司员工年终个人总结
20XX年也算是顺利的过去了。在领导的指挥和我们的计划下，这一年的努力也取得了较好的成绩。现将一年的工作个人情况总结如下：
一、工作发展，积极努力
在这一年的工作中，我充分发挥了自己的实力。他不仅在工作中完成了领导布置的任务和目标，而且在工作中积极做了很多拓展。既定目标的实现也增加了许多额外的收获!
此外，在工作中，我重视工作的要求和纪律，不仅提高了工作的质量，也提高了质量，更好地发挥了公司员工的作用和能力。
二、工作思想态度的改进
在工作中，能始终保持努力工作的热情，提高工作热情。此外，我也很乐意在工作中扮演长辈的角色。虽然我做得不是很好，但我也在积极帮助一些新人完成基本的学习和工作任务，培养良好的个人品德和团队理念。
在我的生活中，我不仅关心国家的大小，也关心这份工作的情况。这帮助我建立了正确的价值观，世界观，以及我的工作发展。
三、工作的责任和巩固
在我的工作中，虽然我一直保持着最积极的态度，但毕竟人总有放松的一天。为此，我经常巩固自己，牢记工作的规章制度，不做错笔记。在休息的时候，我会不时拿出它来回顾自己的错误，把已经改进的错误擦掉。从而不断提高对工作的态度和责任感。
通过这样的努力，我在过去的一年里大大减少了错误的发生，不仅优化了我的工作，也给我带来了更大的信心。我相信如果我坚持下去，我一定能在工作中精益求精。
四、新年计划
新的一年里，我首先要更进一步的加强自我的工作能力，提高业务成绩。
其次，我也要加强对过去的反省，改正上一年来的错误和问题，并配合团队，完善工作。
最后，我要紧跟公司的计划，在新的一年里积极完成好自己的任务，并进一步的加强自己，超越20XX年的最高成绩!
未来已经在我们的脚下，我会在今后的道路上不断的前进，创造属于自己的全新历史!
篇5：公司员工年终个人总结
一、主要阅历和收获
在经理的领导下，完成了一些工作，取得了肯定成果，总结起来有以下几个方面的阅历和收获：
1、只有摆正自己的位置，下功夫熟识基本学问并钻研，才能更好的与客户沟通。
2、只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。
3、只有坚持原则落实制度，才能得到自己始终想要到达的目标。
4、只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。
5、要加强与同事的沟通，与大家一起解决工作上的心情问题，多进行思想沟通。
二、加强检查，准时整改，在工作中正确认识自己
1、要定期进行自我审视。以改正自己的缺点，并加强专业技能。
2、经过这样紧急有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底!但是还没有做到“忙而不乱，紧而不散，条理清晰，事事分明，〞这些。但是的确摆脱了刚参与工作时只顾埋头苦干，不知总结阅历的现象。在工作的同时，我比过往明白了更多为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要。
3、总结下来：在这一年的工作中接触到了很多新事物、产生了很多新问题，也学习到了很多新学问、新阅历，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素养和道德素养双提高。行动力上再多以实现就更好了。
三、存在的缺乏
总的来看，还存在缺乏的地方，还存在一些等待我解决的问题，主要表如今以下几个方面：
1、对新的东西学习不够，工作上往往凭阅历办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。
2、本部有个别员工，傲慢心情较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，这些状况不利于同事之间的团结，要从思想上加以惩罚，为企业创造良好的工作环境和形象。
四、下步的准备
针对20XX年工作中存在的缺乏，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：
1、进一步主动搞好与同事的关系。
2、加强专业学问的学习提高，创新工作方法，提高工作效益。
3、提高自己的行动力，在讨论员的带着下，我也要享受讨论员的待遇。
在今后的工作中不断创新，准时与领导，同事进行沟通，严格要求自己，为同事们做好模范带头作用。在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己再工作中的思想和感受，准时纠正和弥补自身的缺乏和缺陷。我们的工作团结才有力量，要合作才会胜利，才能把我们的工作推向前进!我信任：在上级的正确领导下，_的明天更美妙!
篇6：公司员工年终个人总结
大家好!
今天在空间里向各位作xx年的总结!打工无岁月!总觉得还没来得及细细揣摩自己在这一年中的所获得的千般感受，xx年已经进入尾声了，当我细细回顾年回首这一年走过的路，总能让自己陷于不可自拔的回忆和感叹中。xx年是我人生旅程中转折的一年，在这一年中我在自己的岗位上迎来了更多的挑战和思考意味着这是一个机遇和挑战并存的年代。
而公司在迎来了第10个年头，机遇和挑战并存，自己感到责任和担子更加重了，回顾以往走过的艰难历程，成绩已经成为过去，新的项目对我的人生来说亦是一次全新的开始，空闲之余我常常在思考着要以何种心情来诠释刚刚过去一年。回想起一年以前，领导将线长这负重担压在我身上，我很感谢领导的信任，一年来。我在各位领导的关怀和批评指导下。爱岗守业，配合各项工作，在自己的岗位忠实的履行了自己的职责。辛劳和泪水并存，也是我看到了自己的不足。同时也是我转变了很多，思考的更多。这些转变都是不知不觉中积累出的，或者说是冥冥之中的一种人生选择。过去的那些工作的日子里，充满了激情，也饱含着泪光，甚至也有过挣扎，在一次次推动自己前进的路上，我面对着从来没有面临过的境遇，在领导的指引下和同事的帮助下，学会了如何做好本职的那些工作，懂得了应该品味的人生滋味。在此，我向xx年关心和帮助过我的各位领导和同仁道一声：谢谢!现在，我向领导作xx年度述职报告，请予审议。”
通过一年来，自己参与的各项工作情况，我认识到团队的力量和自我的不足。尤其是线上员工吵闹事件以来，我都在对自己进行反思，希望可以实现对自己的一些突破。我想要改变自己身上一些局限和我自己展现的因素，改变原有的工作方式，要求自己在团队的协助中达到最佳的状态。有时候我在默默的注视着自己，对自己的一言一行又像一个旁观者在监督着自己，这些在我以往的工作经历中都是没有的，都是在吵闹事件以后自己有所感悟后对自我的要求。我认为自己工作中的不足之处有
(一)沟通不够
人和人交往，最大是真诚，相互理解和平时的沟通，善意的表达自己的想法。关键是你能不能用真诚去打动对方让对方接纳。我相信这句话是没错的，在以前也认为确实凭借着亲和力和真实、诚意便可以与同志顺畅交流，至于同事心态的多样化却没有认真去想过。在经历了这些以后，才发觉同事的的心理具有很大的不确定性，尤其是在工作中出现分歧对自己的想法也会存在犹豫，这个时候就需要沟通，反复的沟通，达到相互的理解和支持。而我在这个方面是做得不够到位的，我的沟通方式比较直接，不太会“引客入境”。我想这与我从事这个职业经历太浅、个人性格有关。我个人偏向比较直率的沟通方式，不善于迂回地表达自己的意愿和工作想法。在日后的工作中，我想要加强自己沟通技巧的变换尝试，适时运用恰当的方式方法完善自己在工作中的想法这方面的能力。
(二)工作中缺乏创新思维
不管是日常生活中还是工作中，人们需要相互协助，相互帮助，只有这样才能更好的干好工作，充分发挥每个的潜力。通过一年来，自己合作的部门和同事，他们都很热心的及时给予了工作上的理解和帮助，从而使我顺利完成了自己的各项工作。让我提高了对工作的谨慎态度，养成了凡事要问清楚，做事前想要有所借鉴的习惯，本来这是件好事，但是却会产生一定反方向的影响，那就是缺少了创新意识。工作的积极性和主动性是建立在对工作负责的态度上，而不是建立充分地出色完成工作的基础上，这样变会限制自己主观新思维的发生。按部就班地去工作只是一名称职职工起码要做到的事，而他永远不可能成为一名优秀职工，真正的优秀职工是需要有创新意识，在工作方式、工作效率上的不断革新。对于这一点，我也需要在日后的工作中让自己慢慢转变，自我挖掘有利于工作开展的思路。
以上列举的不足之处，是我自我反思后认为自身在工作中存在的问题和需要改进之处，在日后的工作，也希望各级领导和所有同事其能够帮助我一同发现问题、解决问题。
（三）今后提高工作水准的举措
xx年即将远去，面对xx年的工作，新的各项工作给我带来的是迷雾和无限遐想。在这里，我从个人的角度谈谈自己xx年要为工作的努力：
一：蜕变
任何改变对于一个人都是艰难的。我也试图按照新的工作路径去改变一些态度、方式或思路。在这方面，我认为自己已经在慢慢尝试和接受新的转变，例如与各个部门、同事间的的工作配合，工作流程、方法的采纳等，但是仍然存在不足的地方。我的成长、工作和生活经历让我习惯性的去一个人完成某项事件或任务，这样的结果会有两种：要么顺利完结，要么被遇到的困难打到。因为一个人的能力、精力毕竟是有限的，而对自己尚在不具备成熟处理问题的条件下，个人的力量就更显单薄了。
xx年对我来说，正确的蜕变很重要。要改变的问题很多，首先就是意识。纵观我们公司的发展历程，和其他公司的差距越来越大，如何多争取定单，促进公司的发展。意识转变能反作用自己的行为。写出来分析是对自己的警示，提醒自己需要树立深刻的危机意识，认识到问题是蜕变的第一步。其次就是行动，在行动中时刻提醒自己在做什么，问问自己做的对不对，做的是否到位，怎么样才能做得更好。
二：提高
公司的发展形势的客观原因不用过多描述，因为任何公司的发展都要经历这样那样的曲折道路，我想有部分来自，自身原因，说明从我们各条线的工作人员自身还有需要改进和加强的地方。这要求勤练内功，提高个人的专业知识和操作技巧，保证质量。对于我们一个作业员来说，勤练内功和提高专业知识、技巧更是必要的。
三：发扬
有时候觉得自己很幸运能从事电子这个行业，从开始工作到现在已经有近4年的时间了，从开始做基层员工到线长，期间明白了很多道理也认识了很多朋友，有时候也会去想如果自己离开这个行业又会去做什么呢?想来想去，自己对这个行业不舍的原因之一就是结识了许多真心帮助我的朋友。我想对于自己从事工作领域来说，我的工作重心将是继续做好各项工作，让自己起带头作用。保持和发扬与他们良好沟通的渠道，主动积极的提出问题和解决问题。这是一项持续性的工作，同样也容不得丝毫的怠慢。
最后我要感谢各位局领导给我这个机会，同时给予我的工作重担，让我在xx年经历了更多，我也不可能完美的总结过去的一年;我们没有回到过去的能力，但我们却有改变未来的能力!其次要感谢所有帮助支持我的每一位同事，是他们身体力行的帮助和一如既往的支持，让我一步一步的走到了今天。
过去的一年，让我体会最深的真诚的对待自己的工作和周围的每一个人，以友善之心面对自己从事的每一件小事，对待每一个同事，要以力求精致的态度为自己的目标，尽自己最大努力，去力求向完美的结果靠近。我想这些对我来说，都是一种激励和鞭笞，走在这条道路上的所有人都会在“真诚、善意、精致、完美”这八个字里面找到人生价值的所在。最后提前祝大家元旦快乐，相信你们的明天会更加美好!
篇7：公司员工年终个人总结
又到了一年的年底了，自己这一年的工作也已经结束了。在这一年中自己是有一些进步的，虽然说进步的不是许多，但自己工作也已经有好几年了，再想有很大的进步几乎是不太可能的事情了，在这几年中自己能够学到的也已经学得差不多了，所以在工作中能够有进步也已经是很不错的了。现在对我来说重要的就是要更好的去完成自己的工作，保证自己的工作不会涌现错误。
一、个人总结
这一年自己是很好的完成了我的工作任务的，在工作中也能够做到很少涌现错误。虽然自己能够进步的空间是比较的少了，但也还是能够有进步的。在这一年自己也学到了一些能够援助我把工作完成得更好的东西，在工作中也有了许多的感受。现在自己完成工作的速度可以说是比较快的了，工作的'效率也是比较的高的，但在这一年的工作中也暴露出了自己身上的许多问题。
在完成工作之后我不会进行反思，在完成同样的工作的时候我也只会用同样的方法去做，不会思索新的工作方法或者是怎样去把工作完成得更好。这就是我身上的一个不好的地方，有的时候换一种思路去工作就会有不一样的收获，在工作中要多去思索，在完成了工作之后也应当要进行反思，这是我在这一年中明白的一个道理。我在工作完成之后就不会再去思索了，这样虽然也能够很好的完成工作但是不会有很大的进步，所以说自己还是要多思索。
作为公司的员工我是能够做到遵守公司的纪律的，时刻记住公司的规章制度，用公司的制度来规范和约束自己的行为，让自己在工作中能够做到时刻仔细，不在上班时间去做一些不应当做的事情。在这一年中我是没有迟到过一次的，在上班的时间也没有做过跟工作无关的事情，所以说自己在这一方面做的还是很不错的。
二、个人计划
新一年的计划就是在工作中要多进行反思，去思索怎样才能够把自己的工作完成得更好，去发觉自己在工作中存在的一些问题，也要思索还有哪种方法也能够让自己完成这一个工作。同时要保持自己现在的一个工作状态和立场，仔细努力的去对待自己每一天的工作，在新的一年应当要有更多的进步。自己也想去学习一些新的东西，一些能够让我把工作完成得更好的东西，这样自己才能够把自己的任务更好的完成。